大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于煤矿和钢铁厂哪个工作好的问题，于是小编就整理了1个相关介绍煤矿和钢铁厂哪个工作好的解答，让我们一起看看吧。
不请自来，毕竟是同行业的，我也是在钢铁行业的国企中工作，针对你现在的状况，可能得分不同的情况来描述吧，虽然目前钢铁行业是夕阳行业，但是总得来说，如果不出现什么太的意外，还是不至于淘汰或者失业的，具体是否值得继续做下来，得分情况
一、如果你是在一个三线城市，已经有房，建议你继续做下去
大家都知道中国现在虽然还进行供给侧改革，而煤炭和钢铁是最主要的两个行业，这一轮结构性的调整，在2017年其实看到了很大的改善面。很多钢铁企业是也是扭亏为盈。如果你本身不在北上广这些一线城市，并且自己住房问题已经解决了的话，我觉得你继续呆在钢厂里是有前景的。毕竟炼钢厂里的点检员也算技术工种，很多钢铁企业的高层都是从基层的产线出来的。而且现在的国企也比以前有了更多改善，有更多公平晋升的机会。在这里工作稳定，就是熬经验和时间、机会。
二、如果你是刚毕业是，而且是在大城市工作，建议你有更好的选择
如果你是刚从学校毕业出来，分配到钢厂里去质检员，这个工资待遇真的在一线城市里算是非常低的，而且可以很明确的一点就是短期内，国企的工资是不会出现很大的改观的，所以你会面临非常大的压力。如果此时你有更好的其他工作选择机会的话，建议你可以慎重进行选择重新开始。
三、建议你的发展职业路径还是偏向技术线
从你的工作岗位可以推断出，你在学校的学习是理工科技术类型。所以建议你还是以技术为发现主线，毕竟智能制造和先进制造开始凸显其社会价值。包括AI、汽车、自动化等都是你未来选择的发现方向。
希望我的回答可以帮助到你，对你的工作疑问有一丝启发。
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国企干了几十年了，里面门道也看到了不少，首先你如果想升迁机会还是有的，分两种。有背景的不用说了，升迁机会太多，如坐火箭，下来基层只是体验下，时间不会久。没背景的，看你怎么想，混日子的基层一辈子就这样了，踏实干活的有技术的，顶多车间技术员，混得好的科室技术员，也就到头了。什么主任，书记，科长级别的，不要想，入今社会靠关系是第一，能力可以锻炼。不是以前社会，能以还有用武之地，现在屁都没用。现在国企还是混日子的居多。因为舒服。
一个职位有些人干了一辈子也没有机会升迁，有些人干不了几年就像坐火箭一样蹭蹭的往上飞，这其中各有优缺点。没有机会升迁一般都是按部就班好面子的人，怕这个怕那个。好处是没什么大起大落，只要不干错事基本不会被开除。
升迁快的一般是有后头，或者比较聪明拿捏得体。领导最喜欢什么人，？一是听话还要会听话中话。二是会说，这里的会说不是纯拍马屁！而是你的专业素养。不好的地方是个人容易膨胀！
你的职业我不懂，但是作为一个年轻人，我到是建议多一点磨练。如果没有“大山”，升迁和成功必须靠阅历。
我回答一下，我之前做过点检的这个职位。这个职位一般都是大型钢铁国企和央企才有的岗位，侧重技能和管理两方面，兼顾备件和设备检修管理之类的。发展前途一般，如果能说会道技能不错，可以混个技术员或者作业长工段长之类的，其余的话就是坚守岗位平凡生活了。主要看个人想法，如果想做技术方面的工作，建议离开国企，点检岗位比较杂，很难把技术搞深入，点检掌握的技能在社会上没有明显优势。不过，出来工作会比较累，乐趣或者压力会更多。说到底，还是看你的人生规划了。工资的话，看地区，点检收入一般就是地区平均工资左右，这也是国企属性决定的；外面的话，做的好，工资会很高。做的一般的话，收入和国企差不多的。
之前在宝钢做过轧钢厂的电气点检，干了2年，觉得没啥意思，离职了
到此，以上就是小编对于煤矿和钢铁厂哪个工作好的问题就介绍到这了，希望介绍关于煤矿和钢铁厂哪个工作好的1点解答对大家有用。
